業績と時短を両立させる最強のチームビルディング式働き方改革

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SEMINARセミナー

男性育休推進セミナー

10/7開催

働き盛りの社員から「男性育休取得したいんですが・・・」と言われた時に管理職がスムーズに対応できる「男性育休取得推進」セミナー(10/7)

男性育休
【男性育休取得にむけてやるべきことがわかる!「男性育休取得面談シート」付き!】

■こんな方におすすめです

  • 男性育休取得希望者は8割、取得者は7%というニュースを見て、自社の現状が把握できないことに不安を感じている方
  • 「どうすれば自社の男性育休を増やせるか?」と真剣に考えている方
  • 男性育休を取得してもらいたいと思っているが、「社内のどこにプレパパがいるのか把握できない。判らないと取得の支援ができない」と考えている方
  • 管理職の世代が男性育休に理解がなく、「それは無理だよ」と門前払いしそうで不安な方
  • 男性育休を取らせてあげたいけれど、その結果「他の社員に負荷がかかったり、残業が増えるのは困るから現実的には難しい」と考えている方
  • 2022年度からの男性育休義務化を踏まえて何を準備すれば良いか知りたい方

 

 

■このセミナーで得られること

  • 男性社員が「男性育休取りたいんです!」と言っても安心して取得させられるようなロードマップがわかる
  • エース級社員が男性育休で1ヶ月休んでも、仕事が滞らないようにするためにすべきことがわかる
  • 管理職層が事前面談で利用する「男性育休のための面談シート」が手に入り、適切な面談ができそうなイメージができる

★初めての男性育休取得、目標数字達成がゴールではありません。選ばれる企業になる為、貴社はどのような取り組みが必要か?考えるきっかけにもなるセミナーです。

 

 

■セミナーの内容

1.男性育休の真の目的と対応法

・法律対応の3つのポイント
・他社の事例から見えること
・利用できる助成金

2.施行直前の「今」から考えておきたいこと

・管理職と男性育休世代のギャップを知る
・業務の見える化・平準化
・取り組みのプロセスを体験(ゲーム)

3.男性育休を実行できる組織をつくる

・進め方の3ステップ
・なぜ対話が必要か?
・法律対応をゴールにしないために

4. 最強のチームビルディング式働き方改革

・プログラムの全体像とサポート範囲

 

 

■担当講師

 

 

■参加・開催について

ZOOMというweb会議システムを使いますので、
ネット環境があればどなたでも気軽にご参加いただけます。

 

 

■注意事項など

グループワークを実施しますので、受講生の方もお話しできる状態にてご参加ください。

 

 

日時 10月7日(木)14時~16時30分
場所 ZOOM(オンライン)
参加費 5000円(税込) 
定員 20名
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